Musumeci Prof.ssa Maria

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Prof. Maria Musumeci, corso di Ec.Lavoro in Economia.
Mi limiterò a dire che la professoressa non tiene in particolare modo alle formule circa gli argomenti da lei chiesti (mai particolarità...ma spesso titoli di paragrafi o capitolo o grafici, se si vuole andare nello specifico).
Ma tiene tantissimo a due cose:
1) l'esposizione. Cercate di fare come segue, e riuscirete a prendere anche un bel voto:
Primo: introducete l'argomento evitando di partire col grafico o con le formule, perché "si arrabbia" (per usare un eufemismo). Cercate di sembrare sicuri di voi stessi e di dire quanto più possibile, senza inventare cose che non sono scritte nel libro. Dopo aver introdotto l'argomento da lei chiesto, partite coi grafici.
Conosce bene i grafici quindi non limitatevi a disegnare due linee o a parlare di derivate, crescenza,ecc se non sapete di cosa state parlando.
2) l'educazione: a momenti può sembrare scontrosa, ma devo essere obiettivo. La maggior parte della gente che si presenta al suo esame pretende che gli venga regalata la firma sul libretto senza studiare. Se incomincia a fermarvi o a rimproverarvi di qualcosa, voi andate dritti e continuate a parlare. Ma senza mai rispondere male, ricordatevi che è una persona più grande di voi.

Il mio consiglio è quindi di studiare la materia con serenità e di andare a seguire qualche suo esame. Non pensate che lo scritto sia meno difficile dell'orale o viceversa...secondo me fare uno equivale a fare l'altro. Piuttosto, qui ho un elenco di domande fatte a tutti gli esami cui ho assistito che potrebbe tornarvi utile:

Equilibrio del Mercato del lavoro in ec. aperta. Che effetti ha la globalizzazione? (cap.15...chiede di affrontare i problemi di risorse e trasf. beni)
Capitale umano e Lavoro: sono cose diverse? (pag. 336)
Quali sono le due tipologie di modelli contrattuali? (pag. 192...prima descrivili e se te lo chiede, fai i grafici) Cos'è la linea dei contratti? (pag197)
La teoria dinamica della domanda di Lavoro (pag.91...vuole i 3 grafici di quella parte)
I salari di efficienza e i vari modelli, partendo da Solow..con tanto di dimostrazione e condizione di solow (pag 315-16-ecc...)
Cos'è e cosa rappresenta la curva di Beveridge? (pag. 164)
Cos'è il Nairu e cosa è il Mark-up? (pag 140, 133)
Quali sono le problematiche del mercato interno del lavoro? Quali sono gli incentivi? (pag. 305, 298)
Cos'è l'effetto Ratchet? (pag. 290)
Parla della disoccupazione nei modelli Insider-Outsider: perché è "involontaria"? (cap. 9)
Distinzione tra Ore lavorate e numero di lavoratori (pag. 88)
Grafico di un settore sindacalizzato/non sindacalizzato: perdita di benessere...dov'è? (pag. 206 mi pare...ultimo grafico del capitolo!)
Cos'è la curva di sindacalizzazione? (pag.191)
Conseguenze di uno shock tecnologico e relativo grafico. (pag. 125)
Le due teorie alla base del capitale umano H (cap. 2 e pag 312)
I trasferimenti e l'effetto sulla partecipazione al lavoro (p.68)
Modello unitario di offerta di lavoro (pag.70)
Effetto scala e sostituzione (pag.86)
Disoccupazione volontaria in conc. perfetta e confronto con l'equilibrio non concorrenziale (p.115)
Distruzione endogena (p.172)
Modelli di Wage posting (p.175)
Isteresi (grafico) nei modelli Insider/Outsider (p.226)
Modello di base della neutralità al rischio (p.284)
Lavoratori forti e lavoratori Deboli (p.289)

In Bocca al lupo e buon lavoro